（中央社新加坡24日路透電）瑞典最新研究發現，在職場上遭到不平
待遇、卻又壓抑情緒的男性員工，心臟病發甚至因此死亡的機率，是
適度表現沮喪的人的5倍。瑞典斯德哥爾摩大學（University of Stockholm）
壓力研究中心人員從1990年代起至2003年，追蹤2755名未曾心臟病發的
男性員工。結果10年內這群人共有47人死於心臟病發或心血管疾病。其中
許多人被發現，對於工作上遭遇的不公對待，往往採取「內隱處理」
。研究專家指出：「修正基線基礎上的年齡、社經因素、風險行為、工
作壓力與生物因子後，發現內隱處理與心血管死亡的風險高度相關。」即
使有遭到同事或上司欺壓的感覺，卻「忍氣吞聲、裝作沒事」或根本
「逃避」等表現，都可列為內隱處理。經常採取這些逃避手段的人，罹
患心血管疾病的機率是職場上較有反抗性的人的2到5倍之多。研究人員表
示，雖然無法回答特別健康的職場抗壓策略是什麼，但他們列出幾項面對
不公待遇或衝突時的開放處理行為，例如「直接抗議」、「立刻告訴對方」
、「馬上向對方大吼」或是「當事情較平靜後再與對方交談」等等。

挖，連心臟病也會死人，有點誇張~